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孕妇在进行分娩的时候，有的人就很不幸运遇到了各种危险的情况，就例如难产，现在有不少得人有有过难产的经历。这个对于孕妇和小孩子来说都是有很大的危险的，那么难产增加产假多少天呢? 难产增加产假多少天现行的国家产假规定是2012年国务院常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案调整了女职工禁忌从事的劳动范围，将女职工生育享受的产假由90天延长至98天，并规范了产假待遇。 2014年我国产假规定，女职工若顺产生育单胎，可享有98天的产假，其中产前休息15天，产后休息83天。难产者增加15天产假;多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加15天产假。孕妇顺产与孕妇难产在一定条件下是可以互相转化的，如果顺产处理不当，可以变成难产。反之，难产如处理及时，也可能变成顺产。 按国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工难产的，增加产假15天。严格来说，在婚姻登记当中分为了两种不同的情况，也就是大家熟知的结婚登记和离婚登记。其中结婚登记意味着男女会缔结合法的婚姻关系，而离婚登记自然也就意味着夫妻会解除婚姻关系。就离婚登记而言，其中又分为了协议和诉讼两种不同的方式。一旦双方办理了离婚手续，那么之间的婚姻关系就会得到解除，从法律意义上就不再是夫妻了。 剖腹产可以休难产假吗孕龄一般是按照末次月经第1天算起的，整个孕期是280天，提前或错后两周分娩都属于正常的，目前没有不适的话可以先观察，孕后期密切观察胎心和胎动的情况。剖腹产和顺产的产假是一样的。建议产后适当增加营养，多吃些禽蛋瘦肉，荤素搭配，保持良好的心情，室内温度要适宜，不要过度发汗，避免导致身体更加虚弱。 生产过程基本分为三个阶段，从阵痛开始到开始生产再到宝宝出生，这三个阶段任何一个阶段不顺利导致生产时间过长，都算做难产，一旦确定难产，大多会选择刨腹产，等到生产结束后，可以由当地医疗机构出具难产证明在提交即可。难产的话可以增加15天，剖腹产不算难产的，它是相对于顺产来说的，难产是有危机生命的，产后多注意休息。 |