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计划生育假期规定

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根据《女职工劳动保护规定》第八条规定,女职工产假为90天,其中,产前假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。

根据劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》(劳险字〔1988〕2号)有关规定,女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15-30天的产假;怀孕4个月以上流产时,给予42天产假。

《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条:“公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。”各地规定不一,具体参照所在省份的《人口与计划生育管理条例》。

另外,各省、自治区、直辖市颁布的《计划生育条例》,对晚婚、晚育职工,普遍给予了延长一定产假期限的奖励。

计划生育新政策有哪些变动?我国各地省人民政府根据实际情况对计划生育政策进行了部分调整。计划生育新政策仍然遵循一对夫妻只许生育一胎的基本原则,对可生育二胎的法定条件作了适度放宽,对超生二胎以上的,仍然要依法征收社会抚养费。

网友问答

近期有计划备孕,想问下如果男性的生育能力下降,需要怎么饮食调理呢?

男方的精子在备孕中也相关重要,所以男性备孕可以吃羊腰子、生蚝、黑豆这些,还有服用益生谷的康爸爸调理好身体,补充锌硒元素,有助于精子生成,增强精子活力,提高生育能力

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和老公计划备孕三胎,但是多种数据显示他的生育能力逐渐下降,饮食能调理回来吗?

从营养状况抓起,提高身体素质可以多吃富含锌的食物,如牡蛎、虾、蛤、贝类、动物肝、胡桃仁、牛乳、豆类……益生谷的妥金也可以,改善精子质量,增加男性受孕率的

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十一假期计划带娃出去玩朋友圈的宝妈们有啥哄娃神器推荐不?小皮辅食怎么样?

小皮真心不错,他家的果泥、饼干还有泡芙都是哄娃的好手了。我们家经常吃泡芙和果泥,口味多,宝宝爱吃,他家包装出门携带还方便,重要的是没有添加剂,香精什么的,安全放心。

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生育津贴就是产假期间的工资吗

恩,生育津贴就是产假期间的工资。因此,原则上是不能同时享受的。不过如果你单位在你领取生育津贴的情况下,还愿意为你支付产假工资,也是可以的。 女职工劳动保护特别规定 ,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

yingar   

生育津贴和产假期间的工资是一回事么?

生育津贴,是指对职业妇女因生育或流产而离开工作岗位而中断收入时,按照生育保险的法律、法规给予定期支付现金的一项生育保险待遇,又称现金津贴。生育津贴是按照分娩当月的生育保险基数来计算的,而保险基数是按照上年平均月收入核定,所以,与现在每月的固定工资肯定是不一样的。而生育津贴就是产假期间工资的性质,不能重复发放。所以,应该有个比较。

fenglimin   

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