三门峡产假多少

　　晚婚晚育政策取消，很多省份跟随国家政策修改计生条例，新的计生条例出台，最受关注的莫过于晚婚假及产假条例的更改。那么，河南省三门峡产假多少天？下面小编为大家介绍2016年三门峡产假的有关情况。

三门峡产假多少

　　河南省三门峡婚假及产假多少天?独生子女父母生病怎么办?全面两孩政策正式落地，河南如何应对政策带来的挑战?河南省十二届人民代表大会常务委员会第二十二次会议审议通过了关于修改《河南省人口与计划生育条例》(以下简称《条例》)的决定。诸多与市民密切相关的政策出台。

　　晚婚假28天 晚育假“98天+3个月” 配偶也有假

　　婚假不减反增。根据新修改的计生条例，依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假外，增加婚假18天，参加婚前医学检查的，增加婚假7天。符合法律、法规规定生育子女的，除国家规定的产假外，增加产假3个月，并给予其配偶护理假一个月。也就是说：只要符合法律规定，都可以休“98天+3个月”的产假。此外，婚假、产假、护理假期间视为出勤。

　　全面两孩政策在河南正式落地

　　不实行审批

　　《条例》删去了关于鼓励公民晚婚晚育、提倡一对夫妻生育一个子女、严格控制生育第二个子女、禁止生育第三个子女以及生育第二个子女的条件等规定。提倡一对夫妻生育两个子女。生育二孩由家庭自主安排生育，实行生育登记服务制度。

　　实施全面两孩政策，并不是全面放开生育政策。新修订的《条例》规定：违反法律、法规规定生育第三个及以上子女的，应当征收社会抚养费。按照本条例规定缴纳社会抚养费的人员，是国家工作人员的，还应当依法给予记大过以上的行政处分;其他人员还应当由其所在单位或者组织给予纪律处分。对要求生第三个孩子的，新《条例》规定，符合以下两种情形之一的夫妻，经批准可以再生育：一是夫妻双方合计已生育两个子女，且没有共同生育子女的;二是经鉴定两个子女均为非遗传性病残儿，不能成长为正常劳动力，医学上认为可以再生育的。

2016年广东陪产假有几天

　　产假：延长30到60天不等

　　目前，广东的新计生条例中已规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受30日的奖励假。也就是说，加上基本的98天生育假，符合相关规定生育的女性至少可休128天产假。另外，天津、浙江、湖北三地的新计生条例中也已明确延长产假30日。

　　在已出台新计生条例的省份中，安徽的产假延长天数最多，达到60天，其次是广西，达到了50天。

　　另外，北京早前公布的《北京市人口与计划生育条例修正案(草案送审稿)》中明确，取消现行计生条例中规定的30天晚育假，修改为女职工符合规定生育的，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天。如草案通过，符合生育政策的女性将享受到国家规定产假98天加上30天奖励假，为128天，与此前的产假天数相同。

　　《山东省人口与计划生育条例修正案(草案征求意见稿)》中明确，符合法律和该条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假60天。吉林方面也在就“延长产假60天”在网上征求意见。

　　陪产假：广西陪产假达25天

　　已出台或者正在酝酿新计生条例的地区中，男性的陪产假、护理假奖励也都做出了相应调整。

　　广东的新计生条例中明确，将丈夫陪产假从10天增加到15天。广西则将陪产假天数从原本的10天增加至25天，成为已出台新计生条例省份中陪产假最多的。

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